1
州市
2021 部门
—2
目 录
第一部分:梧州市总工会概况
一、部门职责
二、机构设置
第二部分:梧州市总工会 2021 年度部门决算报表
表一:收入支出决算总表
表四:财政拨款收入支出决算总表
表五: 一般公共预算财政拨款支出决算表
表六: 一般公共预算财政拨款基本支出决算表
表七: 一般公共预算财政拨款安排的三公经费支出
决算表
表八:政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
表九:国有资本经营预算财政拨款支出决算表
第三部分:梧州市总工会 2021 年度部门决算情况说明
2021年度收入支出决算总体情况
2021年度一般公共预算支出决算情况
三、 2021年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况
—3
说明
2021年度政府性基金支出决算情况
五、国有资本经营预算财政拨款支出情况说明
六、一般公共预算财政拨款安排费支
情况说明。
分 名
—4
第一部分:梧州市总工会概况
一、部门职责
工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群
众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重
会法》和《中国工会章程》开展工作。其主要职责是:
线, 按
委、上级工会的指示和决定, 围绕全市工作大局,确定全市
工会工作的方针和任务。依照法律和《中国工会章程》,
织和领导全市各级工会坚定不移地贯彻落实党的全心全意
依靠工人阶级的根本指导方针。
(二) 向市委、市政府及有关部门反映职工群众的意见、
愿望和要求,并提出意见和建议; 参与制订涉及职工切身利
益的有关法规和政策; 对有关职工利益的重大问题进行调查
研究, 对侵犯职工合法权益的重大事件进行调查并提出处理
意见, 参与职工重大伤亡事故的调查处理;突出和履行维护
的合法权益, 向职工提供律服
(三)负责工会理论政策研究,指导各级工会的自身建
设和改革;监督检查《中国工会章程》的贯彻执行情况; 指
导基层工会组织职工开展以职工代表大会为基本制度的民
主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作, 推动建立平
—5
等协商、签订集体合同制度和监督保证机制。
(四) 受市政府委托承担全国和省劳动模范的推荐工作;
负责全国“五一”劳动奖章(状)、广西“五一劳动奖章 ”、
广西工人先锋号获得者的推荐评选工作; 承担市劳动模范评
选表彰工作。
(五) 负责工会经费的收缴、使用和管理,编制本级工
会经费预、决算方案, 负责市总工会经费(含财政补助经费)
以及工会资产的管理、审查、审计等工作。
二、机构设置
设 11 个
织部、宣教调研部、劳经部、保障工作部、经费审查委员会
办公室、市直机关工会、教育工会、财贸工会、党建办。
工技术协作中心、梧州市职工技术学校、梧州市工人文化宫。
1、梧州市总工会
1单位性质: 市总工会构, 隶属于广西
总工会
(2)编制人数: 编制 24 人,其中行政编制 24 人,工勤
编 2 人
(3)实有人数:实有在编人数 25 人, 其中行政在职人
24 人,工勤在职人数 1 人
—6
4)离退休人数 退 35 人
2、梧州市职工技术协作中心
(1)单位性质:自收自支事业单位
(2编制人数:编 5 人
3实有人数 4 人
4离退休人数: 退 6 人
3梧州
(1)单位性质:自收自支事业单位
(2编制人数:编 20 人
(3)实有人数:实有在编人数 17 人
4)离退休人数 退 33 人
5其他人员 4 人
4、梧州市职工学校
(1)单位性质:自收自支事业单位
(2)编制人数:编 10 人
(3人数:实编人 7 人
4离退休人数: 退休 13 人
第二部分:梧州市总工会 2021 年度部门决算报表
(此部分另附表格,挂报告尾部
—7
第三部分:梧州市总工会 2021 年度部门决算情况说明
2021年度收入支出决算总体情况
(一)本部门2021年度总收入256.13万元,其中本年收
256.13万元,2020年度决算数增加31.19万元, 增长
13.87%。收入具体情况如下
1.一般公共预算财政拨款收入256.13万元,为市本级财政
当年拨付的资金。较2020年度决算数增加31.19万元,增长
13.87% ,主要原因是增加了自治区财政劳模专项补助、困难
职工帮扶专项资金。
2.政府性基金预算财政拨款收入0万元, 较2020年度决算
数无增减变化。
3.国有资本经营预算财政拨款收入0万元,较2020年度决
算数无增减变化。
4.上级补助收入0万元, 较2020年度决算数无增减变化。
5.事业收0万元, 较2020年度决算数无增减变化。
6.经营收0万元, 较2020年度决算数无增减变化。
7. 附属单位上缴收入0万元, 较2020年度决算数无增减变
化。
8.其他收0万元, 较2020年度决算数无增减变化。
9.使用非财政拨款结余0万元, 较2020年度决算数无增减
变化。
10.上年结转和结余0万元, 较2020年度决算数无增减变
化。
—8
(二)本部门2021年度总支出256.13万元, 其中本年支
256.13万元,2020年度决算数增加31.19万元, 增长
13.87%。支出具体情况如下:
1.一般公共服务支出(类239.48万元: 主要用于劳模和
困难职工帮扶专项补助、职工抚恤金、离退休费、绩效奖,
2020年度决算数增加14.87万元,增长6.62 %因是
增加了自治区劳模专项和困难职工帮扶专项经费开支。
2.社会保障和就业支出(类)年初预算数为15.84万元,
支出决算数为15.84万元2020年度决算数增加15.84万元,
主要是单位离休人员的离休工资和病逝职工的抚恤金对应
3. 卫生健康支出(类) 0.8万元:主要用于离退休人员
大病医疗统筹,较2020年度决算数增加0.47万元, 增长
142.42%2021二层退
人员的大病统筹。
2021
2021年度
256.13万元,较2020年度决算数增加31.19万元,增长13.87%
其中:基本支出64.71万元, 项目支出191.42万元。
2021年度
初预算为15.54万元,支出决算为256.13万元, 完成年初预算
1648.2%
(一)一般公共服务支出(类) 年初预算为7.39万元,
支出决算为239.48万元,完成年初预算的3240.6%。较年初预
—9
算数增加的原因主要是年中追加了自治区劳模专项补助和
金,主要用于劳模和困难职工帮扶专项补助、职工抚恤金、
退休费、绩效奖支出等。
1.行政运行31.08万元, 主要用于离退休人员物业补贴,
病故职工抚恤金、优秀公务员考评奖等支出。 较年初预算数
增加31.08万元,主要是年中追加了病故职工抚恤金、优秀公
务员考评奖等支出。
2.一般行政管理事务15万元,主要用于2020年度绩效
考评奖励,较年初预算数增加15万元,主要是年中追加的
2020年度绩效考评奖励资金。
3. 其群众团事务支出193.40万元,主要用于自治区
劳模专项补助和困难职工帮扶专项补助支出。较年初预算数
增加193.40万元, 主要是年中追加的项目,是自治区财政专
项补助经费
二) 会保障和就支出(类)年初预算为7.34万元,
15.84215.8%
增加了二层事业单位病故职工抚恤金,主要用于离人员离休
1.行政单位离退休7.35万元,主要用于离休人员的离休
资, 与年初算数持平。
2.恤 8.49
年初预算数增加 8.49 万元,主要是年中追加二层事业单位病
故职工抚恤金。
10
三) 卫康支) 年算为0.8, 支出决
算为0.8万元,完成年初预算的100%
其他卫生健康管理事务支出0.8万元,主要用于离退休人
大病统筹。 与年初预算持平
三、 2021年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况
说明
2021年度一般公共预算财政拨款基本支出64.71元,
上年增加3.41万元,增长5.26%,主要是离退休费、奖金及抚
恤金等有所增加。
中: 人员经64.71万元, 主要包括奖金他社
退
支出具体情况如下:
(一)工资福利支出16.9万元, 完成年初预算2115.5%
2020
等。
二) 对个人和家庭补助支出47.81元, 完成年初预
324.36% ,主要是年中追加了病故退休职工的死亡抚恤
金。
2021年度政府性基金支出决算情况
2021 年度本部门无政府性基金收入支出,也没有政府性
2021年度本部门无国有资本经营预算财政拨款收入, 也
11
没有国有资本经营预算财政拨款支出,与去年相比无变化,
与预算相比无变化
六、一般公共预算财政拨款安排的经费支出决算
况说
2021年度支出
0
务用车购置数为0辆 ;公务用车购置及运行费支出决算0万元
,财政拨款的公务用车保有量为0辆;公务接待费支出决算
0
本部20
21
年度无一般公共预算财政拨款安排的
经费支出预算,支出数与上年支出数无增减变化。
七、其他重要事项情况说明
(一)机关运行经费支出情况说明。
本部门2021年度无机关运行经费支出, 与去年相比无变
化,与预算相比无变化。
(二)政府采购支出情况说明。
本部门2021年度无财政预算拨款的政府采购支出, 与去
相比变化, 与预算相比变化
(三)国有资产占用情况说明。
截至20211231日, 本部门共有车辆0辆,其中,副
部(省)级领导干部用车0辆、主要领导用车0辆、
0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0
技术用车0辆、离退休干部用车0辆、其他用车0辆,
50万元以上通用设0台(套) ;单位价值100元以上专
用设备0台(套)。
12
(四)关于2021年度预算绩效情况的说明。
1.绩效管理工作开展情况。
2021
组织对1个部门开展整体支出绩效评价试点,涉及一般
公共预算支出15.06万元, 政府性基金预算支出0万元。从评
价情况来看,我部门按时保质完成既定目标, 合理合规使用
部门预算资金。
2.部门决算中项目绩效自评结果及部门整体支出绩效自
结果
我部门今年在部门决算中反映部门整体支出绩效自评
果。
部门整体支出绩效自评综述:根据年初设定的绩效目
标,自评得分为100分。 暂无发现其他问题。
13
2021 年度部绩效
部门名称
梧州市总工会
部门编码
069119
部门预算
安排资金
(万元)
合计
15.06
: 一
15.06
政府性基
国有资本营预
其他资金
部门职能
概述(逐
条填,每
条控制在
150 字
职能 1
依据党的基本理论、基本路线和工运方针,围绕自治区总工会和梧
州市委、市政府在各个时期的中心任务,确定全市工会工作的指导
方针和任务,指导全市工会组织开展各项工作。
职能 2
依照法律和中国工会章程,组织和指导各级工会坚定不移地推动党
的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的贯彻落实,进一步突出和
履行维护职能
职能 3
围绕职工合法权益的重大问题进行调查研究,向党和政府反映职工
群众的思想、愿望和要求,提出建议;参与涉及职工切身利益的有
关立法和政策、措施的制定,对侵犯职工合法权益重大事件进行调
查并提出处理意见;参与职工重大伤亡事故的调查处理。
职能 4
承担全国、全区和市劳动模范的推荐、评选和管理工作;负责全国、
全区五一劳动奖章、奖状获得者的评选表彰和管理工作。
职能 5
负责全市工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作;研究制定
兴办职工福利事业的有关制度和规定,负责对职工劳动福利事业的
指导、协调工作。
部门整
支出年
绩效目
(逐条
填,和部
标 1
保障市总本级镇南关人员的退休工资按时按量发放
标 2
保障市总本级退休人员物业服务补贴按时按量发放
标 3
保障市总本级退休人员大病保险按时按量缴纳。
评得 100 分
执行率%(10 分
10 分
部门整
支出年度
绩效目标
衡量指标
一级指标
二级
指标
指标
成值
未完
成的
原因
指标
得分
产出
50 分
产出数量
人数
35 人
35 人
50 分
产出质量
人员经费
合格
合格
产出时效
人员经费
出及时性
及时
及时
产出成本
资金使用率
100%
100%
效果指标
30 分
社会效益
机构运营
定性
稳定
稳定
30
社会公众或
服务对象满
10 分
——
满意
群众的满
程度
95%
95%
10 分
14
第四部分 名词解释
动所取得的收入。
三、经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活
动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
四、其他收入: 指除上述财政拨款收”“事业收入”“
营收入等以外的收入。
五、年初结转和结余: 指以前年度尚未完成、结转到本
年按有关规定继续使用的资金。
六、年末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排、
因客观条件发生变化无法按原计划实施, 需要延迟到以后年
度按有关规定继续使用的资金。
七、基本支出: 指为保障机构正常运转、完成日常工作
和事业发展目标所发生的支出。
15
动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
经费:纳入市财政预决算管理的
, 是指市本各部用财政拨安排的因
车购置及运行费和费。其中, 因公出国
费反映单位公务出国(境) 的国际旅费、国外城市间交通费
住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及
运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及
租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励
费用等支出; 公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接
) 支
十二、机关运行经费: 为保障行政单位(含参照公务员
法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,
包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日
常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、
办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护
费以及其他费用。