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梧州市人民政府办公室
2022 年部门决算
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目 录
第一部分:梧州市人民政府办公室概况
一、部门职责
二、机构设置
三、编制现状、人员构成
第二部分:梧州市人民政府办公室 2022 年度部门决算
报表
表一:收入支出决算总表
表二:收入决算表
表三:支出决算表
表四:财政拨款收入支出决算总
表五:一般公共预算财政拨款支出决算表
表六:一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表
表七:政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
表八:国有资本经营预算财政拨款支出决算表
表九:财政拨款安排的“三公”经费支出决算表
2022 年
情况说明
一、2022 年度收入支出决算总体情况。
二、2022 年度一般公共预算财政拨款支出决算情况。
三、2022年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况
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说明。
四、2022 年度政府性基金支出决算情况。
五、2022年度国有资本经营预算支出决算情况
六、财政拨款安排的“三公”经费支出决算情况说明。
七、其他重要事项情况说明。
八、预算绩效管理工作开展情况。
第四部分 名词解释
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第一部分梧州市人民政府办公室概况
一、部门职责
(一)负责办理国务院办公厅、自治区办公厅下发的文
电。
(二)负责市人民政府会议的准备工作,协助市政府
导组织会议决定事项的实施。
(三)协助市人民政府领导审核或组织起草以市人民
府、市人民政府办公室名义发布的公文以及市人民政府领
的会议讲话
(四)研究各县(市)、区人民政府和市人民政府各部
门请示市人民政府的问题,提出审核处理意见报市人民政
府领导审批
(五)根据市人民政府领导的指示或办理文件的需要
组织协调有关部门的工作,对有关问题提出处理意见报市人
民政府领导决定。
(六)协助市人民政府领导组织处理突发事件和重大
故。
(七)督促检查各县(市)、区政府和市政府各部门对
中央、国务院、自治区党委、自治区人民政府和市人民政府
各项决议、决定、重要工作部署和领导重要批示的贯彻执
情况,并跟踪调研,及时向市人民政府领导报告。
(八)收集、编辑、报送市人民政府领导参阅的信息资
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料。
(九)组织办理全国、自治区、梧州市人大代表的议案、
建议、批评、意见以及政协委员的有关提案工作。
(十)负责市人民政府值班工作,及时向市人民政府
导反映重要情况,并协助处理市直各部门和各县(市)、区
向市人民政府反映的重要问题。
(十一)负责市人民政府办公室的财务和行政事务管理
工作。
(十二)负责市人民政府办公室的人事、工资福利、计
划生育和离退休人员的管理工作和办公室党务、工会等工
作。
(十三)负责管理市政府驻外办事机构、市政府发展研
究中心、市第一幼儿园、市第二幼儿园、市直机关通讯站等
下属单位。
(十四)办理市人民政府领导同志及自治区人民政府办
公厅交办的其他事项。
二、机构设置
2022 年度梧州市人民政府办公室部门决算除梧州市人
民政府办公室机关本级外(含一个非独立核算的二层机构
还包括五个独立核算的直属单位
五个独立核算的直属单位分别为梧州市人民政府驻
办事处、梧州市人民政府发展研究中心、梧州市第一幼儿园、
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梧州市第二幼儿园、梧州市直机关通讯站。
三、编制现状、人员构成
(一)编制现状
1.梧州市人民政府办公室机构设置及编制情况
梧州市人民政府办公室内设机构主要有:研究室,综合
科,机关党委,第一秘书科,第二秘书科,政务公开科,第
三秘书科,第四秘书科,第五秘书科,第六秘书科,第七秘
书科,第八秘书科,文电科,信息科,人事科,档案科,行
政科,财务科,总值班室。
梧州市人民政府办公室内设机构除上述的科室设置外
还有 1 个非独立核算的二层机构,梧州市人民政府调解处理
土地山林水利纠纷办公室。
梧州市人民政府办公室机关行政编制共 73 个,(包括
厅级领导编制 6 个,梧州市人民政府调解处理土地山林水利
纠纷办公室行政编制 3 个)
2.五个独立核算的直属单位编制分别为:梧州市人民
府驻外办事处,行政编制 5 个,事业编制 3 个,后勤控制编
2 个;梧州市人民政府发展研究中心,事业编制 11 个;梧州
市第一幼儿园,事业编制 49 个;梧州市第二幼儿园,事业
编制 39 个;梧州市直机关通讯站,事业编制 9 个。
(二)人员构成情
1.梧州市人民政府办公室(含 1 个非独立核算的二层机
构),是协助市领导处理市人民政府日常事务以及土地山林
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水利纠纷处理等事宜的行政机构,经费来源为全额财政拨
款,现实有在职行政编制人员 71 人,参照离休人员 3 人,
退休人员 30 人,其他聘用人员 23 人。
2.梧州市人民政府驻外办事处,是市人民政府派出的驻
外行政性综合办事机构,经费来源为全额财政拨款,主要职
能是按照市委市政府的要求,做好我市与驻地有关部门的工
作联系和公务接洽工作,以及承办市委、市政府交办的其他
事项。单位现实有在职行政编制人员 4 人,事业编制人员 3
人,后勤控制编 2 人,退休人员 3 人,其他聘用人员 1 人。
3.梧州市人民政府发展研究中心,是全额财政拨款的
业单位,主要职能是围绕国民经济、社会发展和改革开放中
的全局性、综合性、战略性、长期性问题开展跟踪研究,研
究分析国家、自治区有关经济发展的战略和措施,为市委、
市政府提供决策建议和咨询意见,以及编制和实施我市政府
年度重点研究课题计划、组织和参与起草政府的重要文稿
等,现实有在职事业编制人员 5 人,其他聘用人员 2 人。
4.梧州市直机关通讯站是全额拨款的事业单位,主要职
能是承担机关、企事业单位之间的机要信件的传递,确保传
递信件的安全、及时、准确、保密。现实有在职事业编制人
员 9 人,其他聘用人员 4 人。
5.梧州市第一幼儿园是从事幼儿学前教育的财政差额
拨款事业单位,现实有职工 35 人,退休人员 49 人,均为财
政差额供养人员。其他聘用人员 26 人,为单位经费自理人
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员。
6.梧州市第二幼儿园是从事幼儿学前教育的财政差额
拨款事业单位,现实有职工 32 人,退休人员 53 人,均为财
政差额供养人员。其他聘用人员 18 人,为单位经费自理人
员。
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第二部分:梧州市人民政府办公室 2022 年度部门决算报表
表一:收入支出决算总表
表二:收入决算表
表三:支出决算表
表四:财政拨款收入支出决算总
表五:一般公共预算财政拨款支出决算表
表六:一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表
表七:政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
表八:国有资本经营预算财政拨款支出决算表
表九:财政拨款安排的“三公”经费支出决算表
上述报表,详见附表。
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第三部分:梧州市人民政府办公室 2022 年度部门决算情况
说明
一、2022年度收入支出决算总体情况
(一)本部门2022年度总收入3738.73万元,其中本年
收入3666.60万元,较2021年度决算数增加262.89万元,增长
7.7%。收入具体情况如下。
1.一般公共预算财政拨款收入3659.43万元为市本级财
政当年拨付的资金。较2021年度决算数增加255.12万元,增
长7.5%,主要原因人员变动及社保缴费基数调整使本年工资
福利以及商品服务支出增加。
2.其他收入 7.17万元,为预算单位在“财政拨款收入”
“事业收入”“经营收入”之外取得的收入。较2021年度决
算数增加了6.57万元,主要原因是收到应急事故处置资金
3.年初结转和结余72.13万元为以前年度支出预算因客
观条件变化未执行完毕、结转到本年度按有关规定继续使
的资金。较2021年度决算数减少142.21万元,下降66.3%,
主要原因是本部门所属事业单位市第一幼儿园北教学楼项
目2020年结转资金132万元,而该单位2021年无该项结转资
(二)本部门2022年度总支出3738.73万元其中本年支
出3660.61万元,较2021年度决算数增加168.88万元,增长
4.8%。支出具体情况如下:
1.一般公共服务支出(类)2164.06万元:主要用于保证
市人民政府办公室机关本级及所属各单位日常工作运转所
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发生的基本支出和履行单位职责所发生的项目支出。较2021
年度决算数增加73.29万元,增长3.5%,主要原因是市人
政府办公室机关本级本年人员经费和项目经费增加。
2906.29 万元:于主要用于市第一、
二幼儿园的当年安排的支出2021 年度决算数增加 44.52
万元,增长 5.2%,主原因是市第二幼儿园 2022 年基
出有所增加
3.社会保障和就业支出(类)252.56 万元:主要用于
市人民政府办公室机关本级及部门下属单位在职在编人员
按国家规定缴纳的机关事业单位养老保险缴费方面的支出。
2021 年度决算数增加 6.5 万元,增长 2.6%
社保基数调整变化,增加了此类支出。
4.卫120.39
业单位职工基本医疗保险缴费方面的支出。较 2021 年度决
算数增加 13.85 万元,增长 13%,主要原因是社保基数调
变化,增加了此类支出。
5.农林水支出(类)1.44 万元:主要用于巩固脱贫衔
接乡村振兴专项工作经费,较 2021 年度决算数减少 1.14
元,下降 44.2%,主要原因是上一年年中追加高校毕业生到
基层任职驻村工作经费,而本年度无此项支出。
6.金融支出(类)40 万元:主要用PPP 办公室修缮
2021 年度决算数增加 30.02 万元,增长 300.8%
主要原因是本年度支付 PPP 办公室修缮项目进度40 万元,
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而上一年度无此项目支出资金。
7174.89
家政策规定向职工发放的住房公积金、提租补贴、购房补贴
等住房改革方面的支出。2021 年度决算数增加 0.86 万元,
0.5%,主要原因是人员变动和住房公积金缴费基数调
整,增加了此类支出。
8.年末结转和结余78.12万元为本年度或以前年度预算
安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施需要延迟到
以后年度按有关规定继续使用的资金。较2021年度决算数
少48.8万元,下降38.4%,主要原因是2022年政府办本级以
前年度实有资金账户结余上缴国库资金比2021年有所增加。
二、2022年度一般公共预算财政拨款支出决算情况
梧州市人民政府办公室2022年度一般公共预算财政拨
款支出3659.02万元,较2021年度决算数增加167.89万元
增长4.8%。其中:基本支出2323.63万元,项目支出1335.39
万元。
梧州市人民政府办公室2022年度一般公共预算财政拨
款支出年初预算为2807.97万元,支出决算为3659.02万元
完成年初预算的130.3%。
(一)一般公共服务支出(类)年初预算为1639.79万元,
支出决算为2164.05万元,完成年初预算的132.0%。较年
预算数增加的原因主要是年中追加了部分人员经费和项目
经费。主要用于保证单位职能的基本支出和当年安排的项
支出。
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1.行政运行1470.82万元,主要用于政府办机关及所属
二层单位的基本支出,430.31,
年中追加了部分人员经费
2.一般行政管理事务支出534.11万元,主要用于政府办
机关及所属二层单位的项目支出。较年初预算数增加81.66
万元,主要原因是年中追加了专项公用经费。
3事业运行支132.35万元,主要用于主要用于政府办
所属事业单位的事务支出,较年初预算数增加17万元,主要
是市直机关通讯站年中追加人员经费及专项公用经费。
4.其他政府办公厅(室)及相关机构事务支出26.77万
元,主要用于本部门所属事业单位市人民政府发展研究中
的人员经费支出和公用经费支出。较年初预算数减少4.71
元,主要原因是人员变动,导致支出较年初预算数减少
(二)教育支出(类)年初预算为638.02万元,支出决
算为905.69万元,完成年初预算的142.0%,预决算差异主要
是本部门所属事业单位市第一、第二幼儿园年中追加学前
育经费支出。主要用于市第一、二幼儿园的教育事务支出。
1.学前教育支出(项)905.69万元,主要用于第一、二
幼儿园的教育事务支出。较年初预算数增加267.67万元。主
要是本部门所属事业单位市第一、第二幼儿园年中追加学前
教育经费。
(三)社会保障和就业支出(类)年初预算为256.28万
元,支出决算为252.55万元,完成年初预算的98.5%,预
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算差异主要原因是预算执行过程中人员变动及缴费基数
整变动。主要用于市政府办公室及所属二层单位的机关事业
单位基本养老保险缴费支出。
1.机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)232.41万
元,主要用于市政府办公室及所属事业单位职工基本养老保
险的缴费。较年初预算数减少6万元,主要是预算执行过程
中人员变动及缴费基数调整变动。
2.17.74
主要用于本部门所属事业单位市第二幼儿园职工职业年金
缴费。较年初预算数减少0.13万元,主要是因为人员变动,预算
拨款数减少,导致支出较年初预算数减少。
3.其他行政事业单位养老支出2.4万元,主要用于市政府办
公室离休人员护理费用,较年初预算数增加2.4万元,主要是市
政府办公室年中追加了其他行政事业单位养老支出。
(四)医疗卫生与计划生育支出(类)年初预算为119.68
万元,支出决算为120.39万元,完成年初预算的100.6%,预
决算差异主要是预算执行过程中人员变动及缴费基数调整
变动。
1.77.59
府办公室机关及市政府驻外办事处的基本医疗保险缴费。
年初预算数增加3.32万元,主要是预算执行过程中人员变动
及缴费基数调整变动。
2.事业单位医疗支出(项)42.8万元,主要用于市政府
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办公室所属事业单位职工基本医疗保险缴费,较年初预算
减少2.62万元主要是预算执行过程中人员变动及缴费基数
调整变动。
(五)农林水支出(类)年初预算为0万元,支出决
为1.44万元,属于年中追加专项工作经费。主要用于巩固脱
贫衔接乡村振兴。
1.巩固脱贫衔接乡村振兴一般行政管理事务(项)1.44
万元。主要用于贫困村党组织第一书记驻村专项工作支出,
较年初预算数增加1.44万元主要是年中财政部门追加安排
贫困村党组织第一书记驻村专项工作经费。
(六)金融支出(类)年初预算为0万元,支出决算为
40万元,属于年中追加PPP工作绩效考评奖补资金。主要用
于PPP项目相关费用支出。
其他金融发展支出(项)40万元,主要用于PPP项目相
关费用支出。较年初预算数增加40万元,主要是年中根据上
级安排追加专项经费用于PPP项目相关支出。
(七)住房保障支出(类)年初预算为178.81万元,支
174.8997.8%
主要原因是预算执行过程中人员变动及缴费基数调整变动。
主要用于市政府办公室本级及所属二层单位为职工缴交的
住房公积金支出。
住房公积金支出(项)174.89万元,主要用于市政府办
公室及所属二层单位为职工缴交的住房公积金支出。较年初
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预算数减少3.92万元,主要是预算执行过程中人员变动及缴
费基数调整变动。
三、2022年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况
说明
20222323.63
元,比上年增加123.21万元,增长5.6%,主要是人员工资、
社保缴费基数调整变动。2028.28
要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、机关事业
单位基本养老保险缴费、职工基本医疗保险缴费、其他社会
保障缴费、住房公积金、其他工资福利支出、离休费、退休
费、生活补助及其他对个人和家庭的补助;公用经费295.35
万元,主要包括:办公费、印刷费、水费、电费、邮电费
差旅费、维修(护)费、租赁费、委托业务费、工会费、其
他交通费用、其他商品和服务支出。
支出具体情况如下
(一)工资福利支出1968.01万元,完成年初预算的
123.7%。主要是年中追加人员经费。
(二)商品和服务支出295.35万元,完成年初预算的
84.8%。主要是本年度预算执行过程中办公经费实际支出减
少了。
(三)对个人和家庭的补助 60.28 万元,完成年初预算
155.1%主要是年中追加人员经费
四、2022年度政府性基金支出决算情况
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本部门无政府性基金的收入,也没有政府性基金支出
与上年相比无变化,与年初预算相比无变化。
五、2022年度国有资本经营预算支出决算情况
本部门无国有资本经营预算财政拨款的收入,也没有国
有资本经营预算财政拨款的支出,与上年相比无变化,与年
初预算相比无变化
六、财政拨款安排的“三公”经费支出决算情况说明
2022年度财政拨款安排的“三公”经费支出0.75万元,
完成预算的100%,比上年减少2.92万元,主要原因是我办落
实上级要求过紧日子的思想,本着厉行节约的原则从严审批
公务接待业务。其中:因公出国(境)费支出决算0万元,
公务用车购置及运行费支出决算0万元,公务接待费支出决
算0.75万元
具体情况如下:
(一)因公出国(境)费支出0万元,与年初预算对
持平,与去年支出对比持平。全年使用财政拨款安排政府办
机关及所属单位出国团组0个,参加其他单位组织的出国团
组0个,全年因公出国(境)团组共计0个,累计0人次。
(二)公务用车购置及运行费支出0万元。其中
公务用车购置支出0万元,与年初预算对比持平,与去
年支出对比持平。购置了0辆公务用车,公务用车运行支出0
万元,与年初预算对比持平,与去年支出对比持平。主要用
于机要文件交换、市内因公出行以及开展 业务所需车辆燃
料费、维修费、过路过桥费、保险费等。2022年,政府办及
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所属单位开支财政拨款的公务用车保有量为0辆,全年运行
费支出0万元,平均每辆0万元
(三)公务接待费支出0.75万元完成预算的100%, 比
上年减少2.92万元,原因是我办落实上级要求过紧日子的思
想,本着厉行节约的原则从严审批公务接待业务。国内公务
接待批次17次,人次67次,国(境)外公务接待批次0次,
人次0次。
七、其他重要事项情况说明
(一) 机关运行经费支出情况说明。
本部门2022年度机关运行经费支出266.31万元,比年
预算数增加11.14万元,增长104.4%比2021年增加45.54
元,增长20.6%。主要原因是:本年办公经费支出有所增加。
(二)政府采购支出情况说明。
2022113
1.7106.07
政府采购服务支出5.23万元授予中小企业合同金额25.2
元,占政府采购支出总额的22.3%。
(三)国有资产占用情况说明。
202212310
部(省)级领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障
用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他
用车0辆,单位价值100万元以上设备(不含车辆)0(套)
八、预算绩效管理工作开展情况。
(一)绩效管理工作开展情况。
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根据财政预算绩效管理要求,我部门组织对 2022 年度
34 个一般公共预算项目支出开展绩效自评,共涉及资
888.54 万元,占一般公共预算项目支出总额的 100 %。我部
门 2022 年度支出不涉及政府性基金预算项目支出和国有
本经营预算项目支出。
组织对“2022年全市重大项目推进汇报会议经费”等34
个项目进行了部门评价,涉及一般公共预算支出888.54万
元。从评价结果看34个项目评为一等,占项目总数比例100%。
(二)部门决算中项目绩效自评结果。
1.项目绩效自评总体情况:经我部门对照设定的绩效
标(含年初预算和年中预算调整)进行自评,34个项目评为
一等,占项目总数比例100%;0个项目评为二等,占项目总
0%0目评0 %0
目评为四等,占项目总数比例0%。自评发现的主要问题及原
因:一是绩效指标设定还不够丰富和细化;二是预算执行进
度均衡性还需进一步加强。下一步改进措施:一是进一步
化项目经费使用和管理制度,确保项目经费专款专用;二是
进一步强化预算执行,加快预算支出进度。
2.部分重点项目绩效自评情况:根据设定的绩效目标
(含年初预算和年中预算调整),第十九届东盟博览会工作
经费项目自评得分为100 分评级为一等,项目全年预算数
为70万元,执行数为70万元,完成预算的100%。项目绩效目
标完成情况:保障东盟工作如期顺利进行。自评发现的主要
问题及原因:预算绩效目标和指标往往根据项目实际完成情
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况制定,对项目执行过程有效约束不够。下一步改进措施:
进一步加强预算绩效管理制度建设,科学制定预算绩效管理
目标,规范绩效指标设置,强化预算绩效全过程管理
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第四部分 名词解释
一、财政拨款收入:指市财政部门当年拨付的资金
二、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活
动所取得的收入。
三、经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活
动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
四、其他收入:指除上述“财政拨款收入”“事业收入”
“经营收入”等以外的收入。
五、使用非财政拨款结余:指事业单位在当年的“财政
拨款收入”“事业收入”“经营收入”“其他收入”不足以
安排当年支出的情况下,使用非财政拨款结余、专用结余弥
补本年度收支缺口的资金。
六、年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本
年 按有关规定继续使用的资金。
七、结余分配:指事业单位按规定提取的职工福利基金、
事业基金和缴纳的所得税,以及建设单位按规定应交回的基
本建设竣工项目结余资金。
八、年末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排
因客观条件发生变化无法按原计划实施,需要延迟到以后年
度按有关规定继续使用的资金。
九、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作
任务而发生的人员支出和公用支出。
十、项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务
和事业发展目标所发生的支出。
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十一、经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助
活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
十二、“三公”经费:纳入市财政预决算管理的“三公”
经费,是指市本级各部门用财政拨款安排的因公出国(境)
费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中因公出国
(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间
交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用
车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购
置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、
安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各
类公务接待(含外宾接待)支出
十三、机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员
法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,
包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日
常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、
办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护
费以及其他费用。