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年初预算的88.7%。
(一)一般公共服务支出(类)年初预算为69.89万元,
支出决算为65.13万元,完成年初预算的93.2%。较年初预算
数减少的原因主要是人员中途调出导致社会保险费用减少。
1.事业运行支出65.13万元,主要用于用于基本工资
17.35万元,津贴补贴1.02万元,奖金0.3万元,绩效工资
18.27万元,职工基本医疗保险缴费2万元,其他社会保障缴
费1.08万元,其他工资福利支出0.27万元,办公费1.24万元,
工会经费0.65万元,其他商品和服务支出2.13万元。主要原
因:人员中途变化,支出增加。
2.社会保障和就业支出(类)年初预算为6.679万元,
支出决算为4.83万元,完成年初预算的73.4%,预算差异主
要是预算执行过程中机关事业单位基本养老保险缴费基数
有所下降,主要用于单位的机关事业单位基本养老保险缴费
支出。
机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)4.83万元,
主要用于单位的机关事业单位基本养老保险缴费支。较年初
预算减少1.85万元,主要原因是执行过程中机关事业单位基
本养老保险缴费基数有所下降,实际缴纳的机关事业单位基
本养老保险缴费减少。
3.医疗卫生与计划生育支出(类)年初预算为3.30万元,
支出决算为1.79万元,完成年初预算的45.8%,预决算差异
主要是预算执行过程中职工基本医疗保险缴费基有所下调。
主要用于单位职工基本医疗保险缴费。