梧州市医疗保障局 2024 年部门预算

目 录

第一部分：梧州市医疗保障局概况

一、主要职责

二、机构设置情况

三、人员构成情况

五、一般公共预算支出情况说明

六、一般公共预算基本支出情况说明

七、一般公共预算“三公”经费情况说明

八、政府性基金预算情况说明

九、国有资本经营预算情况说明

十、其他重要事项情况说明

第三部分：专业名词解释

第四部分：梧州市医疗保障局 2024 年部门预算报表（详

见附件）

一、部门收支总体情况表

二、部门收入总体情况表

三、部门支出总体情况表

四、财政拨款收支总体情况表

五、一般公共预算支出情况表

六、一般公共预算基本支出情况表

七、财政拨款“三公”经费、会议费和培训费支出情况表

第一部分：部门概况

一、主要职责

（一）贯彻落实中央、自治区和梧州市有关医疗保障、

医药价格和医疗救助的法律法规、方针、政策和标准，组织

拟订有关地方性法规、规章草案，制定全市医疗保障事业发

展规则、政策和标准，并组织实施和监督检查。

（二）组织制定并实施全市医疗保障基金监督管理办法，

建立健全医疗保障基金风险防控机制。

机制，制定医保目录准入谈判规则并组织实施。

（五）组织制定并实施全市药品、医用耗材价格和医疗

服务项目及价格、医疗服务设施收费等政策，建立医保支付

医药服务价格合理确定和动态调整机制，推动建立市场主导

的社会医药服务价格形成机制，建立价格监测和信息发布制

度并组织实施。

（六）制定全市药品、医用耗材等招标采购政策并监督

（七）制定全市定点医药机构协议管理办法并组织实施。

推进医疗保障基金支付制度改革，制定支付管理办法并组织

实施。建立健全定点医药机构服务评价考核体系和信息发布

制度。监督管理纳入医保范围内的医疗服务行为和医疗费用，

依法查处医疗保障领域违法违规行为。

（八）负责全市医疗保障经办管理、公共服务体系和信

息化建设。组织制定和完善并实施异地就医管理和费用结算

政策。建立健全医疗保障关系转移接续制度。开展医疗保障

领域合作交流。

药费用负担。组织实施全市城乡居民医疗救助工作。

（十一）与市卫生健康委员会的有关职责分工。市卫生

健康委员会、市医疗保障局等部门在医疗、医保、医药等方

面加强制度、政策衔接，建立沟通协商机制，协同推进改革，

提高医疗资源使用效率和医疗保障水平。

二、机构设置情况

梧州市医疗保障局机关本级。局属参照公务员法管理全额拨

款事业单位是梧州市医疗保障事业管理中心（副处级公益一

类全额事业单位）。其中：

局机关内设 4个职能科室和 3个分局，分别是：

1.办公室：负责机关日常运转，承担安全、保密、信访、

宣传、档案管理、政务公开和对外合作交流等工作。

2. 待遇保障和医疗救助科：拟订全市医疗保障筹资和待

遇政策，统筹城乡医疗保障待遇标准。

3.医药管理科：协同推进全市深化医药卫生体制改革工

辖区内相关医疗保障工作，以及完成市医疗保障局交办的其

他工作。

三、人员构成情况

梧州市医疗保障局部门人员编制总数 66 人,其中:机关行

政编制 15 名,参公事业编制 20 名，全额事业编制 31 人，机

人员控制数在职在编人员 0名，其他聘用人员 30 人，退休

人员共 7人。

第二部分：梧州市医疗保障局 2024 年部门预算及“三公”

经费预算情况说明

一、部门收支预算总体情况说明

2024 年收支总预算 10,228,951.69 元 ， 同 比 减 少

调出，减少住房公积金支出；使收入预算总体有所减少。

二、部门收入预算总体情况说明

2024 年收入总预算 10,228,951.69 元 ， 同 比 减 少

元，同比减少 397,120.47 元,下降 3.74%。其中：

算的 100%，同比减少 397,120.47 元，下降 3.74%。

（三）本部门无财政专户管理资金收入，同比无变化。

（四）本部门无事业收入，同比无变化。

（五）本部门无事业单位经营收入，同比无变化。

三、部门支出预算总体情况说明

其中：基本支出预算 9,984,751.69 元，占支出总预算的 97.61%，

同比减少 370,020.47 元，下降 3.57%；项目支出预算 244,200

11.82%。其中：

政拨款上年未列支结转收支数）。收入包括：一般公共预算

原因是厉行节约，减少经费支出。

年减少 3.74%。其中：基本支出 9,984,751.69 元，项目支出

（一）一般公共预算支出按支出功能分类科目划分。

行政运行 6,610,126.96 元，其中：基本支出 6,610,126.96

元，项目支出 0元。主要用于保证单位日常运转、人员工资

福利等支出。

一般行政事务管理 1,614,536.98 元，其中：基本支出

保险费。

其他医疗保障管理事务支出 110,600 元，其中：基本支

住房公积金支出 671,645.52 元，其中：基本支出

671,645.52 元，项目支出 0元。主要用于缴交单位职工住房

公积金支出。

（二）按支出结构分类划分，分为基本支出预算和项目

1.基本支出预算 9,984,751.69 元，占一般公共预算支出

工资福利支出预算 7,139,598.35 元，占基本支出预算

71.51%，同比减少 387,604.43 元，下降 5.15%。主要原因是

2024 年新增退休人员和人员调出，减少人员工资福利支出。

28.35%，同比增加 13,083.96 元，增长 0.46%。主要原因是

新增聘用人员，增加聘用人员经费支出。

商 品 和 服 务支 出 预 算 222,920 元 ， 占项 目 支 出 预 算

91.29%，同比减少 48,380 元，下降 17.83%。

资本性支出预算 5,000 元，占项目支出预算 2.05%，上

年无该预算，增长率无可比性。

六、一般公共预算基本支出情况说明

2024 年本年一般公共预算基本支出 9,984,751.69 元，较

用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待

（含外宾接待）支出。

二、部门收入总体情况表（预算公开 02 表）

四、财政拨款收支总体情况表（预算公开 04 表）

十、年度预算项目绩效目标公开表（预算公开 10 表）

上述报表详见附件。